Leadership et politique de bureau
C'est la période de l'année où la plupart d'entre nous tournons notre attention vers la politique présidentielle, mais n'oublions pas que les affaires sont aussi politiques - penser le contraire est tout simplement naïf. La politique de bureau existe dans chaque organisation sans égard pour l'industrie, la structure, la culture ou les valeurs. Les bons dirigeants feront ce qu'ils peuvent pour aligner les intérêts/actions sur des questions plus importantes que la politique individuelle…
Leadership et écart des attentes
En matière de leadership, je peux partager les problèmes de création et de réalisation des attentes qui ne sont pas une mince affaire. En fait, comprendre comment sortir du bon côté de la courbe des attentes peut souvent faire la différence entre être considéré comme un leader moyen et un leader tenu en haute estime. Permettez-moi de rendre cela aussi simple que possible ; gérer les attentes, c'est de l'esprit de jeu - les aligner, c'est…
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