Corte de rotatividade de funcionários

A pergunta de hoje de Myatt na segunda-feira vem de um CEO que perguntou: "Nossa rotatividade de funcionários é maior do que eu gostaria que fosse. Se você tivesse que apontar um fator que impulsiona a rotatividade de funcionários, qual seria?" Poucas coisas nos negócios são tão caras e disruptivas quanto ter a proverbial porta giratória para os funcionários saírem. Pior ainda é não saber como impedir que a porta gire. Enquanto um…

Leia Mais

Por que a responsabilidade é importante

Prestação de contas e transparência são tópicos quentes hoje, e com razão... Dada essa nova popularidade encontrada, senti que um artigo investigando o tópico de prestação de contas seria prudente e oportuno. Francamente, considerando o que a falta de responsabilidade fez com a economia e a estrutura política de nossa nação, todos deveríamos dedicar mais tempo ao assunto. No entanto, a verdade é que poucas pessoas…

Leia Mais

Você é culturalmente experiente?

O que quero dizer com culturalmente experiente? Não estou abordando o tópico de ser politicamente correto, mas quero que você se concentre na importância de simplesmente estar ciente de que há um impacto cultural maior em como os negócios são conduzidos hoje do que nunca. As diferenças culturais geralmente existem dentro das mesmas empresas... elas certamente existem entre empresas diferentes. Sem dúvida, existem…

Leia Mais

Medo, Fracasso, Risco e Sucesso

Como o gerenciamento de risco aplicado à decisão executiva é um assunto que não é abordado adequadamente no mundo educacional, muitas vezes é deixado para as lições da experiência. Como tal, aprender a reconhecer, entender, quantificar e gerenciar riscos é uma daquelas lições que muitas vezes têm um preço muito alto. Embora cada indivíduo tenha uma tolerância diferente ao risco, é como uma pessoa escolhe…

Leia Mais