12 maneiras de identificar liderança ineficaz
Se eu ganhasse apenas um centavo para cada vez que me perguntassem, "existe um teste simples que possa determinar rapidamente a capacidade de liderança de um executivo?" A resposta curta é sim, mas tenha em mente que simples e rápido nem sempre são a mesma coisa que eficaz. Há uma infinidade de testes de diagnóstico, perfis, avaliações e avaliações que oferecem insights sobre a capacidade de liderança, ou a falta dela. Meu problema…
Amor e liderança
No meu último post, dei uma olhada um pouco contrária à paixão como um traço de liderança. Quem sabia que as pessoas eram tão apaixonadas por paixão? Os comentários que recebi me inspiraram a publicar este artigo sobre amor e liderança. Enquanto a maioria das pessoas tende a ver a paixão como um traço de liderança positivo, descobri que muitas pessoas veem o amor como um traço de liderança negativo. Deixe-me dizer desde o início, você vai…
Existe um “eu” na equipe
Por mais que alguns não queiram ouvir isso, há um "eu" na equipe - simplesmente não há como contornar o fato de que as equipes são compostas por indivíduos. Se você esmagar o caráter individual e o espírito daqueles que formam sua equipe, como sua equipe pode operar da melhor maneira possível? Eu não posso. As equipes mais fortes não eliminam ou neutralizam tendências individuais, elas as capitalizam. O objetivo de um…
5 razões pelas quais a posse mata a cultura
Se a sua organização confunde lealdade com estabilidade, há problemas no horizonte. Simplificando, a posse mata a produtividade e, em última análise, a posse mata a cultura. Se sua empresa classifica a permanência acima do desempenho como medida de avaliação dos funcionários, é hora de você considerar a atualização de suas práticas de gerenciamento de talentos. Então, o que há de errado com a posse, você pergunta? Em princípio muito pouco; mas em…
Visão e Liderança
Visão para CEOs é um tópico que costumo abordar neste blog. Não faço isso na tentativa de torturá-lo com pensamentos redundantes, mas sim porque acredito que é uma mensagem que muitas vezes é tomada de forma muito leve pelos executivos-chefes. A capacidade de um CEO de ter um desempenho eficaz está intimamente ligada à sua capacidade de formar uma visão claramente articulada, evangelizar a visão e depois executar em seus…
Marca pessoal bem feita
Então, qual é o grande problema sobre a marca pessoal? A mera menção deste tópico provoca emoções intensas e debates espumosos. As legiões de defensores da marca pessoal acreditam que é o grande equalizador da marca, e o crescente grupo de adversários descontentes a vê como pouco mais do que a mais recente forma de óleo de cobra. Então qual é? A resposta é você decidir... vou enquadrar os dois lados da...
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