Brian Greer

Brian Greer est directeur principal chez N2Growth à Philadelphie, PA., et travaille dans le Executive Search entraine toi. Brian consulte les clients et les dirigeants pour découvrir les besoins en talents, les conseille sur les meilleures approches en matière de leadership et aide les partenaires à créer de solides pipelines de leadership de la suite C qui favoriseront leur succès à court et à long terme.

Avant N2Growth, Brian dirigeait Leadership Development et Learning at Aramark, où il a fait passer l'état d'esprit de l'organisation sur le développement du leadership « de l'événementiel au quotidien ». L'équipe de Brian a conçu et fourni des solutions qui ont touché plus de 100 000 associés dans le monde entier. Brian a également passé plus de 6 ans dans plusieurs rôles stratégiques en ressources humaines chez Johnson & Johnson, dont 3 ans en tant que responsable mondial de l'entreprise pour le développement de compétences managériales plus solides. Chez J&J, il a coproduit et animé le tout premier podcast interne de l'entreprise. Il a commencé sa carrière comme professeur d'économie au lycée.

Brian est titulaire d'un MBA de la Kelley School of Business de l'Université de l'Indiana et d'un diplôme de premier cycle en économie et histoire de l'Université Wake Forest. Il est un coach exécutif certifié et a également été président du comité des programmes du conseil d'administration de Playworks Pennsylvania pendant 4 ans.

Lorsqu'il ne travaille pas, vous êtes plus susceptible de trouver Brian dans un stade de la Ligue majeure de baseball (il a été à tous sauf 3), en voyageant dans des endroits uniques et lointains, ou à la recherche d'imitateurs de Benjamin Franklin avec sa femme et son jeune fils à proximité leur maison dans le quartier historique de Philadelphie.