Por que alguém deve ser liderado por você?
Por que alguém deveria ser liderado por você? Esta é a pergunta seminal para todos os líderes. As pessoas chegam a uma posição de liderança de muitas maneiras diferentes - alguns indivíduos procuram aberta e agressivamente posições de liderança, enquanto a liderança é imposta a outros. Se os líderes são eleitos, nomeados, ungidos ou autoproclamados, e independentemente de ser por design ou padrão, uma vez por…
Primeiras impressões
As primeiras impressões realmente importam? Enquanto eles não deveriam, a realidade é que eles certamente fazem. Como diz o velho ditado "você só tem uma chance de causar uma primeira impressão", e muitas vezes é a percepção da aparência que determina se você tem ou não a oportunidade de se levantar para o bastão. A verdade é que a maioria das pessoas, quando conhece alguém pela primeira vez, tenta rapidamente dimensionar…
Liderança: cego pelo sucesso?
Os líderes podem ficar cegos por seu próprio sucesso? Pode apostar... Embora o sucesso seja o objetivo de todos os líderes, a menos que você esteja preparado para lidar com isso, o sucesso pode rapidamente complicar sua vida. Por mais estranho que pareça, o sucesso muitas vezes pode ser o precursor do fracasso. Então, minha pergunta é esta: o seu sucesso está servindo como um trampolim para o significado, ou é apenas um estado temporário, precariamente…
Liderança e tempo - 15 desperdícios de tempo a evitar
Tempo; é a única coisa que todos temos em comum, mas é como escolhemos gastá-lo que nos define e nos diferencia como indivíduos. Embora o tempo seja uma métrica chave de sucesso, sempre me surpreendo com a quantidade de líderes que não o gerenciam como tal. O tempo é de fato um bem precioso e finito, e os executivos que o utilizam com sabedoria são os que alcançam os melhores resultados. Deixe-me ser muito direto -…
O cliente tem sempre razão?
O cliente realmente tem sempre razão? Até onde uma empresa deve ir para satisfazer sua clientela ou base de clientes? Qual é o custo de oportunidade perdido associado à rotatividade de clientes? Existe um ponto em que satisfazer o cliente é realmente prejudicial para a empresa, ou voltando à pergunta original, o cliente está sempre certo? No post de hoje vou compartilhar minha opinião sobre a validade desse velho…
Liderança e Recursos
Não é o que você tem, mas o que você é capaz de fazer com o que você tem que importa. Todo grande líder entende a importância de criar alavancagem por meio da alocação adequada de recursos. Os melhores líderes possuem uma compreensão inata de como criar recursos onde não existem - eles sabem como implantar e redistribuir recursos para maximizar oportunidades e minimizar riscos. Então minha pergunta pra você...
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