Le succès dépend du fait que vous posiez les bonnes questions
En tant que chef d'équipe, il peut être inconfortable pour vous de poser les bonnes questions. Après tout, les personnes que vous dirigez s'attendent à ce que vous ayez des réponses. Bien que cela puisse vous donner une pause pour développer une liste de questions pour réussir, une étude de la Harvard Business School indique que c'est une très bonne idée. Tenez compte des points suivants : vous posez-vous, à vous-même et à votre équipe, les bonnes questions ? Ces questions vous propulseront-elles vers…
Rapide vs droit
"Quick vs. Right" est une phrase qui me fait grincer des dents chaque fois que je l'entends utilisée. L'un des moyens les plus courants que les dirigeants incompétents utilisent pour masquer leurs insuffisances décisionnelles consiste à retarder la prise de décision au motif qu'ils ne possèdent actuellement pas suffisamment d'informations pour prendre une décision judicieuse. Presque sans faute, cette tactique est une tentative banale et clichée d'insinuer d'une manière ou d'une autre cette vitesse dans…
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